1000+ câu trắc nghiệm An toàn điện có đáp án - Phần 80

Tất cả mọi người trong đơn vị công tác phải ra khỏi phạm vi làm việc, trong mọi trường hợp đơn vị quản lý vận hành có thể thay đổi các biện pháp an toàn.

Tất cả mọi người trong đơn vị công tác phải ra khỏi phạm vi làm việc, các biện pháp an toàn phải được giữ nguyên.

Tất cả mọi người trong đơn vị công tác phải ra khỏi phạm vi làm việc, trong mọi trường hợp đơn vị công tác có thể thay đổi các biện pháp an toàn.

Cả a, b và c.

Sau khi nghỉ xong, nếu chưa có mặt người CHTT, người GSAT điện (nếu có) thì không nhân viên nào được tự ý vào nơi làm việc.

Sau khi nghỉ xong, nhân viên đơn vị công tác có thể vào làm việc khi chưa có mặt người CHTT, người GSAT điện (nếu có) để tranh thủ thời gian sớm hoàn thành công việc.

Sau khi nghỉ xong, nhân viên đơn vị công tác có thể vào làm việc khi chưa có mặt người CHTT, người GSAT điện (nếu có) khi được nhân viên đơn vị quản lý vận hành cho phép.

Cả a, b và c.

Khi nghỉ xong, người chỉ huy trực tiếp, người giám sát an toàn điện (nếu có) cho nhân viên vào làm việc.

Khi nghỉ xong, người chỉ huy trực tiếp, người giám sát an toàn điện (nếu có) kiểm tra còn đủ và đúng các biện pháp an toàn mới được cho nhân viên vào làm việc.

Khi nghỉ xong, người cho phép kiểm tra còn đủ và đúng các biện pháp an toàn mới được cho đơn vị công tác vào làm việc.

Cả a, b và c.

Tuyệt đối cấm.

Trong trường hợp đặc biệt đơn vị QLVH có thể đóng điện lại thiết bị này khi biết chắc chắn thiết bị đó vẫn đủ tiêu chuẩn vận hành, không còn người đang làm việc, không gây nguy hiểm và mất an toàn cho đơn vị công tác khác có liên quan (nếu có) nhưng phải làm các biện pháp: (1) Tháo các biển báo, rào chắn tạm thời (nếu có) và các nối (tiếp) đất. Đặt lại rào chắn cố định và treo biển báo “Dừng lại! Có điện nguy hiểm chết người” thay cho biển báo “Làm việc tại đây!”. (2) Phải cử người thường trực tại chỗ để báo cho người CHTT, người GSAT điện (nếu có) và nhân viên đơn vị công tác biết là thiết bị đã được đóng điện, không được phép làm việc ở đó nữa.

Trong trường hợp đặc biệt đơn vị QLVH có thể đóng điện lại thiết bị này khi biết chắc chắn thiết bị đó vẫn đủ tiêu chuẩn vận hành, không còn người đang làm việc, không gây nguy hiểm và mất an toàn cho đơn vị công tác khác có liên quan (nếu có) nhưng phải chờ khoá Phiếu công tác.

Cả a, b và c.

Những nơi sẽ làm việc phải được nhân viên vận hành thực hiện biện pháp kỹ thuật chuẩn bị nơi làm việc, được người cho phép giao và chỉ dẫn cho người chỉ huy trực tiếp từ khi bắt đầu công việc

Người chỉ huy trực tiếp và toàn đơn vị công tác chỉ được làm việc ở một nơi (vị trí) xác định trong số các nơi nói trên

Cấm thực hiện “Di chuyển nơi làm việc” mà khi đến nơi làm việc tiếp theo phải thực hiện cắt điện

Cả a, b và c

Những nơi sẽ làm việc phải được nhân viên vận hành thực hiện biện pháp kỹ thuật chuẩn bị nơi làm việc, được người cho phép giao và chỉ dẫn cho người giám sát an toàn điện từ khi bắt đầu công việc

Người chỉ huy trực tiếp và toàn đơn vị công tác chỉ được làm việc ở một nơi (vị trí) xác định trong số các nơi nói trên

Thực hiện “Di chuyển nơi làm việc” mà khi đến nơi làm việc tiếp theo phải thực hiện cắt điện

Cả a, b và c

Do người cho phép tiến hành thủ tục cho phép làm việc

Đồng thời người cho phép và người chỉ huy trực tiếp phải ghi, cùng ký vào mục 5 của phiếu công tác

Tiến hành theo phiếu công tác mới- nếu khi đến nơi làm việc tiếp theo phải thực hiện cắt điện

Cả a, b và c

Do người cho phép tiến hành thủ tục cho phép làm việc

Đồng thời người cho phép và người chỉ huy trực tiếp phải ghi, cùng ký vào mục 5 của phiếu công tác

Cả a và b

Tiến hành theo phiếu công tác mới

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành về những nơi (vị trí) sẽ di chuyển trong quá trình làm công việc

Phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người cho phép

Trước khi di chuyển người chỉ huy trực tiếp phải thông báo để người cho phép (hoặc Trưởng ca trực vận hành) chấp thuận

Cả a, b và c

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành về những nơi (vị trí) sẽ di chuyển trong quá trình làm công việc

Phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người lãnh đạo công việc

Trước khi di chuyển người chỉ huy trực tiếp phải thông báo để người lãnh đạo công việc (hoặc Trưởng ca trực vận hành) chấp thuận

Người lãnh đạo công việc chỉ được phân công nhân viên đơn vị công tác vào làm việc tại vị trí làm việc kế tiếp sau khi đã thực hiện đủ, đúng các biện pháp an toàn theo yêu cầu công việc

Phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người cho phép

Trước khi di chuyển người chỉ huy trực tiếp phải thông báo để người lãnh đạo công việc (hoặc Trưởng ca trực vận hành) chấp thuận

Người lãnh đạo công việc chỉ được phân công nhân viên đơn vị công tác vào làm việc tại vị trí làm việc kế tiếp sau khi đã thực hiện đủ, đúng các biện pháp an toàn theo yêu cầu công việc

Cả a, b và c

Phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người lãnh đạo công việc

Trước khi di chuyển người chỉ huy trực tiếp phải thông báo để người lãnh đạo công việc (hoặc Trưởng ca trực vận hành) chấp thuận

Người chỉ huy trực tiếp chỉ được phân công nhân viên đơn vị công tác vào làm việc tại vị trí làm việc kế tiếp sau khi đã thực hiện đủ, đúng các biện pháp an toàn theo yêu cầu công việc

Cả a, b và c

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý công trình về những nơi (vị trí) sẽ di chuyển trong quá trình làm công việc

Phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người lãnh đạo công việc

Trước khi di chuyển người chỉ huy trực tiếp phải thông báo để người lãnh đạo công việc (hoặc Trưởng ca trực vận hành) chấp thuận

Người chỉ huy trực tiếp chỉ được phân công nhân viên đơn vị công tác vào làm việc tại vị trí làm việc kế tiếp sau khi đã thực hiện đủ, đúng các biện pháp an toàn theo yêu cầu công việc

Ở một nơi (vị trí) xác định trong các vị trí cần di chuyển tới

Được làm việc ở một số vị trí mà người chỉ huy giám sát được hết nhân viên

Có thể tổ chức cùng làm việc nhiều vị trí trong phạm vi cho phép của phiếu công tác

Cả a, b và c

Không cần làm thủ tục cho phép

Do người cho phép tiến hành thủ tục cho phép làm việc

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành

Cả a, b và c

Không cần làm thủ tục cho phép

Do người cho phép tiến hành thủ tục cho phép làm việc

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành về những nơi (vị trí) sẽ di chuyển trong quá trình làm công việc và phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người cho phép

Do người cho phép tiến hành thủ tục cho phép làm việc

Cho phép làm việc theo phiếu công tác mới

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành

Có sự thống nhất giữa đơn vị làm công việc với đơn vị quản lý vận hành về những nơi (vị trí) sẽ di chuyển trong quá trình làm công việc và phải được sự chỉ dẫn chi tiết từ ban đầu của người cho phép.

Thu dọn nơi làm việc, lối đi; tháo gỡ biển báo, rào chắn, nối (tiếp) đất.

Thu dọn nơi làm việc, lối đi; giữ nguyên biển báo, rào chắn, nối (tiếp) đất. Trong mọi trường hợp người CHTT được giữ lại Phiếu công tác.

Thu dọn nơi làm việc, lối đi; giữ nguyên biển báo, rào chắn, nối (tiếp) đất. Người CHTT phải giao lại Phiếu công tác và những việc liên quan cho người cho phép, đồng thời hai bên phải cùng ký vào phiếu.

Cả a, b và c.

Người CHTT phân công nhân viên vào vị trí làm việc.

Người cho phép kiểm tra lại các biện pháp an toàn và cho phép đơn vị công tác vào làm việc.

Người cho phép và người CHTT phải kiểm tra lại các biện pháp an toàn và thực hiện thủ tục cho phép làm việc, ghi và ký vào Mục 5 của Phiếu công tác.

Cả a, b và c.

Người CHTT được giữ lại Phiếu công tác. Đến ngày làm việc tiếp theo, người CHTT phân công nhân viên đơn vị công tác vào làm việc.

(bản mà người cho phép hoặc Trưởng ca trực vận h Người CHTT được giữ lại Phiếu công tác, nhưng phải thông báo những việc đã làm để người cho phép (hoặc Trưởng ca trực vận hành) biết và ghi vào Phiếu công tá ành giữ), số nhật ký vận hành .Đến ngày làm việc tiếp theo, người CHTT chỉ được phân công nhân viên đơn vị công tác vào làm việc sau khi đã kiểm tra các biện pháp an toàn đã đủ và đúng theo yêu cầu công việc.

Người CHTT được giữ lại Phiếu công tác. Đến ngày làm việc tiếp theo, người người cho phép đến làm thủ tục ccho phép làm việc.

Cả a, b và c đều sai.

Người cấp phiếu công tác hoặc người lãnh đạo công việc quyết định. Khi những người này vắng mặt thì do người có quyền cấp phiếu công tác quyết định.

Những người có trách nhiệm cử nh sau: Đối với các đơn vị trực thuộc, các công ty con do EVN nắm giữ 100% vốn điều lệ, nhân viên đơn vị công tác do người được giao nhiệm vụ trực tiếp quản lý nhân viên của đơn vị làm công việc cử; đối với các tổ chức, cơ quan, đơn vị khác nhân viên đơn vị công tác do người sử dụng lao động (hoặc người được người sử dụng lao động uỷ quyền) của đơn vị làm công việc cử.

ATVSV quyết định, đồng thời phải thông báo với người CHTT và người cấp Phiếu công tác.

Cả a, b và c đều sai.

Ghi, ký vào mục 6.1, của Phiếu công tác, trao trả nơi làm việc và Phiếu công tác cho người cho phép để tiếp nhận, kiểm tra nơi làm việc.

Cho nhân viên đơn vị công tác ra khỏi nơi làm việc; Ghi, ký vào mục 6.1, của Phiếu công tác, trao trả nơi làm việc và Phiếu công tác cho người cho phép để tiếp nhận, kiểm tra nơi làm việc.

Cho đơn vị công tác thu dọn, vệ sinh nơi làm việc và kiểm tra, xem xét lại để hoàn thiện tất cả những việc có liên quan. Sau đó, chỉ huy tháo tiếp đất, rút những biện pháp an toàn do đơn vị công tác làm (nếu có) và cho nhân viên đơn vị công tác ra khỏi nơi làm việc tập kết ở vị trí an toàn. Cuối cùng, người chỉ huy trực tiếp mới được ghi, ký vào mục 6.1, của Phiếu, trao trả nơi làm việc và Phiếu công tác cho người cho phép để tiếp nhận, kiểm tra nơi làm việc.

Cả a, b và c đều sai.

Cấp Phiếu công tác mới.

Thực hiện theo đúng quy định về “Thủ tục cho phép làm việc” như đối với công việc mới. Việc làm bổ sung này, không phải cấp Phiếu công tác mới nhưng phải ghi thời gian bắt đầu, kết thúc việc làm thêm vào Mục 5 của Phiếu công tác.

Phân công nhân viên vào lại nơi làm việc và sửa chữa, khắc phục ngay .

Cả a, b và c.

Cấm mọi người trong đơn vị công tác tự ý vào nơi làm việc và tiếp xúc với thiết bị để làm bất cư việc gì.

Nhân viên đơn vị công tác có thể tự vào nơi làm việc và tiếp xúc với thiết bị để lấy dụng cụ, phương tiện bỏ quên rồi ra ngay.

Nhân viên đơn vị công tác có thể tự vào nơi làm việc và tiếp xúc với thiết bị nếu phát hiện thấy thiếu sót phải sửa chữa lại ngay.

Cả a, b và c đều sai.

Bàn giao trao trả nơi làm việc, khóa phiếu phải được tiến hành trực tiếp giữa đơn vị công tác và đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Người chỉ huy trực tiếp ký vào mục 6.1 kết thúc công tác. Người cho phép sau khi kiểm tra lại tại nơi làm việc không còn tiếp đất di động (nếu có) đảm bảo an toàn mới được ký khóa phiếu vào mục 6.2

Người cho phép phải thực hiện những việc của nhân viên vận hành (nếu được giao), báo cáo Trưởng ca (Trưởng kíp, Trực chính) ca trực vận hành nội dung công việc đã thực hiện

Cả a, b và c

Bàn giao trao trả nơi làm việc, khóa phiếu phải được tiến hành trực tiếp giữa đơn vị công tác và đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Người cho phép ký vào mục 6.1 kết thúc công tác. Người chỉ huy trực tiếp sau khi kiểm tra lại tại nơi làm việc không còn tiếp đất di động (nếu có) đảm bảo an toàn mới được ký khóa phiếu vào mục 6.2

Người chỉ huy trực tiếp phải thực hiện những việc của nhân viên vận hành (nếu được giao), báo cáo Trưởng ca (Trưởng kíp, Trực chính) ca trực vận hành nội dung công việc đã thực hiện

Cả a, b và c

Bàn giao trao trả nơi làm việc, khóa phiếu có thể được tiến hành thông qua liên lạc giữa đơn vị công tác và đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Người chỉ huy trực tiếp ký vào mục 6.1 kết thúc công tác. Người cho phép sau khi kiểm tra lại tại nơi làm việc không còn tiếp đất di động (nếu có) đảm bảo an toàn mới được ký khóa phiếu vào mục 6.2

Người chỉ huy trực tiếp phải thực hiện những việc của nhân viên vận hành (nếu được giao), báo cáo Trưởng ca (Trưởng kíp, Trực chính) ca trực vận hành nội dung công việc đã thực hiện

Cả a, b và c

Bàn giao trao trả nơi làm việc, khóa phiếu có thể được tiến hành thông qua liên lạc giữa đơn vị công tác và đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Người cho phép ký vào mục 6.1 kết thúc công tác. Người chỉ huy trực tiếp sau khi kiểm tra lại tại nơi làm việc không còn tiếp đất di động (nếu có) đảm bảo an toàn mới được ký khóa phiếu vào mục 6.2

Người cho phép phải thực hiện những việc của nhân viên vận hành (nếu được giao), báo cáo Trưởng ca (Trưởng kíp, Trực chính) ca trực vận hành nội dung công việc đã thực hiện

Cả a, b và c

Thông qua việc hẹn giờ với đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Đơn vị công tác trả qua điện thoại với đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Trực tiếp giữa đơn vị công tác và đơn vị quản lý vận hành thiết bị

Trực tiếp giữa đơn vị công tác và đơn vị được giao nhiệm vụ cấp phiếu công tác

Trước khi tháo tiếp đất di động

Sau khi đã đặt lại đủ rào chắn cố định và biển báo vận hành

Trước khi kiểm tra lại tại nơi làm việc không còn tiếp đất di động, đảm bảo an toàn

Sau khi kiểm tra lại tại nơi làm việc không còn tiếp đất di động, đảm bảo an toàn